Pour quelle (s) raison (s) cet exercice vous a semblé plus difficile ?
Il demande beaucoup de réflexion, d’analyse et de vigilance.

Qu’avez-vous pensé de l’évaluation ?
Très originale qui sort de l’ordinaire et qui valorise le candidat ainsi que l’entreprise.

Quels ont été d’après vous, vos points forts ?
L’écoute de mes coéquipiers, le travail d’équipe, mais aussi entreprendre et faire confiance en même temps.

Qu’avez-vous appris sur vous aujourd’hui ?
Professionnel et personnel je reste le même. Je suis positif, je vais de l’avant avec le sourire et j’aime transmettre la bonne humeur avec de l’efficacité.

Qu’est ce qui vous a semblé le plus intéressant ?
La diversité des jeux proposés et que seul on ne peut rien faire.

Qu’avez-vous appris sur vous aujourd’hui ?
Mon esprit de persévérance face à l’échec.

Quels ont été d’après vous, vos points forts ?
Mon enthousiasme, mon coté dynamique, mes prises de décisions, mes hypothèses. De plus, j’ai tendance à être sûr de moi-même.

Qu’avez-vous pensé de l’évaluation ?
Je trouve que c’est original, comme test de recrutement. J’ai beaucoup aimé les différents univers de jeux et le travail d’équipe.

Quelle parallèle pourriez-vous faire entre votre comportement dans les situations de jeux et en situation de travail ?
Je réfléchis très souvent à trouver des solutions dans les situations complexes.

Qu’avez-vous pensé de l’évaluation ?
J’ai adoré l’évaluation, ça change beaucoup des entretiens traditionnels et donne un côté ludique tout en enlevant le stress de l’entretien.